股份公司在提出首次公開發(fā)行股票申請前,，應(yīng)聘請輔導(dǎo)機構(gòu)進(jìn)行輔導(dǎo),。輔導(dǎo)期至少為一年,。
(一)上市輔導(dǎo)的程序
　　1,、聘請輔導(dǎo)機構(gòu),。輔導(dǎo)機構(gòu)應(yīng)是具有保薦資格的證券經(jīng)營機構(gòu)以及其他經(jīng)有關(guān)部門認(rèn)定的機構(gòu),。
　　2,、與輔導(dǎo)機構(gòu)簽署輔導(dǎo)協(xié)議,，并到股份公司所在地的證監(jiān)局辦理輔導(dǎo)備案登記手續(xù)。
　　3,、正式開始輔導(dǎo),。輔導(dǎo)機構(gòu)每3個月向當(dāng)?shù)刈C監(jiān)局報送1次輔導(dǎo)工作備案報告。
　　4,、輔導(dǎo)機構(gòu)針對股份公司存在的問題提出整改建議,，督促股份公司完成整改。
　　5,、輔導(dǎo)機構(gòu)對接受輔導(dǎo)的人員進(jìn)行至少1次的書面考試,。
　　6、向當(dāng)?shù)刈C監(jiān)局提交輔導(dǎo)評估申請,。
　　7,、證監(jiān)局驗收，出具輔導(dǎo)監(jiān)管報告,。
　　8,、股份公司向社會公告準(zhǔn)備發(fā)行股票的事宜。股份公司應(yīng)在輔導(dǎo)期滿6個月之后10天內(nèi),，就接受輔導(dǎo),、準(zhǔn)備發(fā)行股票的事宜在當(dāng)?shù)刂辽?種主要報紙連續(xù)公告2次以上
　　(二)上市輔導(dǎo)的主要內(nèi)容
　　1、督促股份公司董事,、監(jiān)事,、高級管理人員、持有5%以上(含5%)股份的股東(或其法定代表人)進(jìn)行全面的法規(guī)知識學(xué)習(xí)或培訓(xùn),。
　　2,、督促股份公司按照有關(guān)規(guī)定初步建立符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求的公司治理基礎(chǔ)。
　　3,、核查股份公司在設(shè)立,、改制重組、股權(quán)設(shè)置和轉(zhuǎn)讓,、增資擴股,、資產(chǎn)評估、資本驗證等方面是否合法,、有效,，產(chǎn)權(quán)關(guān)系是否明晰，股權(quán)結(jié)構(gòu)是否符合有關(guān)規(guī)定,。
　　4,、督促股份公司實現(xiàn)獨立運營，做到業(yè)務(wù),、資產(chǎn),、人員,、財務(wù)、機構(gòu)獨立完整,，主營業(yè)務(wù)突出，形成核心競爭力,。
　　5,、督促股份公司規(guī)范與控股股東及其他關(guān)聯(lián)方的關(guān)系。
　　6,、督促股份公司建立和完善規(guī)范的內(nèi)部決策和控制制度,，形成有效的財務(wù)、投資以及內(nèi)部約束和激勵制度,。
　　7,、督促股份公司建立健全公司財務(wù)會計管理體系，杜絕會計造假,。
　　8,、督促股份公司形成明確的業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)和未來發(fā)展計劃，制定可行的募股資金投向及其他投資項目的規(guī)劃,。
　　9,、對股份公司是否達(dá)到發(fā)行上市條件進(jìn)行綜合評估，協(xié)助開展首次公開發(fā)行股票的準(zhǔn)備工作,。
　　三,、發(fā)行申報與審核
　　(一)檢驗公司是否達(dá)到申請公開發(fā)行股票的基本條件
　　發(fā)行股票需要具備以下基本條件：
　　1、前一次發(fā)行的新股已募足,，并間隔1年以上,。
　　2、設(shè)立股份公司已滿3年,。國有企業(yè)整體改制設(shè)立的股份公司,、有限責(zé)任公司依法整體變更設(shè)立的股份公司或經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)豁免的，可不受該期限的限制,。